Un apoyo para los futuros papás
Congreso aprueba norma que protege a papás de ser despedidos de sus trabajos
Esta normativa dispone licencia de paternidad por 15 días calendarios consecutivos
Lima.- Esta medida tiene como objetivo proteger los derechos laborales de los papás, donde no podrán ser despedidos de sus respectivos trabajos hasta que sus hijos cumplan un año de edad.
No obstante, esta norma no inhibe que sean despedidos por otros motivos, mientras no sean despedidos por el argumento relacionado con la condición de padre.
Por último, tanto el sector público como el privado tienen que respetar esta norma, para que los padres puedan seguir trabajando; cuando la madre no cuenta con un trabajo estable. Si en caso, es despedido por este causal tendrá que ser reintegrado en su puesto de trabajo.
Fuente: Perú21
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