Beneficios para empresas
Beneficios de las empresas por cuidar la salud de sus empleados
Una buena gestión ocupacional aumenta la productividad de los trabajadores, brinda lealtad hacia la empresa, mejora el clima laboral entre los mismos.
Foto: Referencial
Lima.- En los últimos meses, el más considerable riesgo al que se han encontrado las empresas para un regreso seguro al trabajo presencial es al contagio de sus empleados con el virus del Coronavirus y sus variantes.
Por ello, los programas integrales de salud ocupacional se han vuelto aún más importantes y necesarios con la finalidad de tener un lugar de trabajo saludable y seguro; incluso, se necesita tener mayor fiscalización en el cumplimiento de la normativa vigente, de los planes de vigilancia, exámenes ocupacionales determinados por la Ley Nº 29783 de Seguridad y Salud en el Trabajo, señala la Dra. Liz Cornejo, coordinadora médica de Pulso Salud.
Esta especialidad médica es considerada como un pilar fundamental en el desarrollo de un país, porque está dirigida a la promoción y protección de la salud de los trabajadores y a la prevención de accidentes laborales y enfermedades causadas por los riesgos de las diversas actividades económicas.
De acuerdo con la Dra. Cornejo, el principal objetivo de la salud ocupacional es velar por la salud de los trabajadores, ya que el recurso humano es la base fundamental de una organización.
Fuente: Nelly Ruiz
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